Notre association
ACCES JOB, association loi 1901, accompagne depuis 2015 des jeunes adultes en situation de handicap cognitif et/ou
mental, pour leur permettre de trouver et de conserver un emploi en milieu ordinaire de travail, et de mieux s’intégrer dans la société.
Notre association
ACCES JOB, une association loi 1901, dédiée à l’accompagnement des individus en situation de handicap mental ou cognitif bénéficiant de la Reconnaissance Qualité Travailleur Handicapé (RQTH). Notre mission première est d’assurer un soutien adapté, durable et évolutif pour favoriser une intégration professionnelle réussie et pérenne. Forts d’une équipe de professionnels spécialement formés au handicap, nous offrons un accompagnement personnalisé visant à faciliter l’insertion professionnelle de ces jeunes. Nous nous engageons à créer un équilibre entre le bien-être du jeune et son épanouissement, plaçant ainsi la réussite et la durabilité de son insertion en entreprise au centre de nos préoccupations.
Notre raison d’être
Chez ACCES JOB, notre engagement vise à transformer la perception de la société à l’égard du handicap mental ou cognitif, en favorisant l’inclusion dans le milieu de travail ordinaire. Chaque initiative que nous entreprenons contribue à façonner un avenir où le handicap n’est plus considéré comme un obstacle, mais plutôt comme une richesse à mettre en valeur.
Les atouts de notre accompagnement
Individuel
adapté à chaque jeune, « sur mesure »
Durable
sans date de fin programmé
Intensif et évolutif
2h/semaine, puis adapté selon les besoins
Global
accompagnement personnalisé vers et dans l’emploi et ateliers socio-culturels collectifs
Nos Objectifs
Actuellement, ACCES JOB vise à obtenir une reconnaissance officielle des institutions publiques en tant que Dispositif d’Emploi Accompagné spécialisé pour les individus en situation de handicap mental ou cognitif. Cette reconnaissance permettra à notre association de :
Intégrer la plateforme départementale de l’emploi accompagné et être éligible aux aides publiques au service de ses usagers.
Formaliser ses relations de travail avec Cap emploi, la MDPH, et les missions locales.
Contribuer à l’insertion professionnelle des jeunes en situation de handicap mental et cognitif auprès d’un nombre croissant d’entreprises.
Nos partenaires
Nos mécènes
Soutenez notre engagement en devenant mécène d’ACCES JOB et participez activement à notre mission d’inclusion professionnelle.
Nos mécènes
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Nous contacter
N’hésitez pas à nous contacter pour en savoir plus sur nos initiatives d’inclusion professionnelle et découvrir comment vous pouvez contribuer à créer un impact positif dans la vie des jeunes en situation de handicap.
